Stefan Hartung, a Bosch vezérigazgatója óvatos optimizmussal nyilatkozott a vállalat 2025-ös kilátásaival kapcsolatban, ugyanakkor hangsúlyozta, hogy a cég nem kerülheti el a jövőbeni létszámleépítéseket. A világszerte több mint 12 ezer munkahely megszüntetésére kerülhet sor az elkövetkező 6-7 évben, melyből mintegy 7 ezer Németországban érintett – jelentette a Bild.

Mint ahogy korábban beszámoltunk róla : Tömeges elbocsátás: több mint 8000 munkahely megszüntetését tervezi a Bosch

A Bosch vezetője a Stuttgarter Zeitung és a Stuttgarter Nachrichten újságoknak tett nyilatkozatában kiemelte, hogy a létszámcsökkentések elkerülhetetlenek. Ennek fő okaként az autóipar gyenge teljesítményét, a Kínával való egyre fokozódó versenyt, valamint a fogyasztói bizonytalanságot nevezte meg, számolt be róla az index.hu.

Az elektromos átállás hatása a munkaerőpiacra

Hartung kifejtette, hogy az egyik legnagyobb kihívás a belső égésű motorokról az elektromos meghajtásra való átállás, amely számos munkahely megszűnéséhez vezet. Azonban pozitívum, hogy az elektromos mobilitás a vártnál lassabban terjed, így a hagyományos motorok gyártása továbbra is fontos marad. „Sok munkatárs nyugdíjba fog menni, mielőtt a munkahelye megszűnne. Ez azonban önmagában nem oldja meg a problémát” – tette hozzá a vezérigazgató. A Bosch ugyanakkor felkészül az elektromos átállás kihívásaira, és részt kíván venni ebben az átalakulásban.

A Bosch helyzete a világgazdaság tükrében

A Bosch-csoport 2024 végén világszerte 417 900 alkalmazottat foglalkoztatott, ami 11 500-zal kevesebb, mint egy évvel korábban. Németországban a munkavállalók száma 4400 fővel csökkent, így 129 800 főre módosult. A vállalat kamat és adózás előtti eredménye (EBIT) 3,2 milliárd euróra esett vissza, ami jelentős csökkenést jelent a 4,8 milliárd eurós 2023-as eredményhez képest. Az árbevétel egy százalékkal csökkent, így 90,5 milliárd euróra módosult.

Kilátások és célok

A nehéz gazdasági környezet ellenére a Bosch továbbra is növelni kívánja árbevételét és nyereségét. A vállalat vezetője, Stefan Hartung óvatosan optimista, és az idei évet átmeneti évnek nevezte, amelyben „remélhetőleg már látható lesz a javulás”. A pontos előrejelzésekre és célokra vonatkozóan további információk májusban várhatók.

A Bosch számára az elkövetkező évek kihívásokkal telinek ígérkeznek, de a vállalat készül az átalakulásra, és reméli, hogy a stratégiai lépések révén hosszú távon is versenyképes maradhat.

Indexkép: Getty Images